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2019安徽合肥市口腔医院招聘医师公告【招37人】

发布时间:2019-04-28 18:43 来源:未知 编辑:admin

  按照合肥市口腔病院成长的需要,加强我院卫生专业手艺人才步队扶植,经研究决定,面向社会公开聘请口腔、放射、麻醉医师,现将相关事项通知布告如下:

  一、聘请准绳

  (一)对峙面向社会、公开聘请。

  (二)对峙测验调查、择优聘用。

  (三)对峙同一组织、分工担任。

  二、聘请岗亭及前提

  合肥市口腔病院2019年公开聘请口腔医师33名、放射医师3名、麻醉医师1名,具体岗亭及前提见《合肥市口腔病院2019年公开聘请医师岗亭表》(见附件)。

  聘请对象为国度认可学历的应、历届口腔临床医学专业硕士以上结业生和医学影像、麻醉专业本科及以上结业生以及合适聘请岗亭前提的人员,且必需合适以下前提:

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)恪守宪法和法令;

  (三)具有优良的操行;

  (四)岗亭所需的专业或技术前提;

  (五)顺应岗亭要求的身体前提;

  (六)岗亭所需的其他前提。

  “春秋前提”中“30周岁以下”为“1988年2月9日当前出生”(其他涉及春秋计较的依此类推)。应届结业生是指“2019年应届结业生”。

  “专业”根据国度教育部2012年发布的《通俗高档学校本科专业目次》等专业(学科)指点目次设置。

  有下列景象之一的人员,不得报考:

  (一)不合适聘请岗亭前提要求的人员;

  (二)在读的全日制通俗高校非应届结业生;

  (三)现役甲士;

  (四)经当局人力资本社会保障部分认定具有测验违纪行为且在停考期内的人员;

  (五)曾因犯罪受过刑事惩罚的人员和曾被解雇公职的人员、遭到党纪政纪处分刻日未满或者正在接管规律审查的人员、处于刑事惩罚期间或者正在接管司法查询拜访尚未做出结论的人员;

  (六)法令划定不得加入报考或聘用为事业单元工作人员的其他景象人员。

  三、聘请流程

  聘请流程为:网上报名并资历初审、笔试、资历复审、面试、成就合成、体检和调查、确定拟聘人员、公示、聘用。

  测验委托第三方测验机构组织实施。

  (一)网上报名并资历初审

  1、合适报考前提的考生登岸人事测验网上办事平台(报名,每位报考人员限报一个聘请岗亭。同一报名时间为2019年 2 月 9 日9:00至 2 月 17 日16:00,过期不再报名。考生所填消息必需实在无误。凡因故弄玄虚或虽通过资历审查但现实与报考前提划定不符的,一经查实,即打消测验、录聘资历。

  2、考生必需于小我报名后24小时至 2 月 18 日12:00前登录人事测验网上办事平台查询能否通过资历初审。通过资历初审的报考人员于 2 月 19 日12:00前通过人事测验网上办事平台按划定缴纳测验费用,过期视为主动放弃报考。

  3、报名竣事后,聘请打算数与聘请岗亭缴费人数的比例达到开考比例的方可开考,未达到开考比例的,响应核减该岗亭聘请打算数或打消该聘请岗亭,打消聘请岗亭的可申请退费。

  4、完成网上缴费后,可于2019年 2 月 21 日从人事测验网上办事平台(自行下载并打印笔试准考据,按准考据上指定的时间、地址,照顾准考据和本人无效身份证件原件加入笔试。

  (二)测验方式:

  1、笔试开考比例:聘请岗亭初审及格人数与聘请打算数的比例为口腔、麻醉医师为2:1;放射医师为3:1。采纳闭卷形式进行。

  2、测验体例:采纳笔试、面试相连系的体例进行。

  网上资历初审及格人员网上缴费,所报岗亭达到开考比例后全数加入笔试。笔试内容为专业相关学问,卷面分数为100分。笔试成就从高分到低分按开考比例确认进入下一法式。最初一名若有多名考生笔试成就不异,一并确定为面试人选。

  笔试时间及地址见准考据。笔试采纳闭卷形式进行,测验科目按照岗亭类别如下表(见附件)

  (2)资历复审

  审查体例及要求:

  ①照顾通过人事测验网上办事平台(打印的《合肥市口腔病院2019年招聘人员资历审查表》。

  ②应届生须提交以下材料的原件和复印件:资历审查表、两张1寸近期免冠正轨证件照、身份证、学生证、结业生就业保举表、本科阶段的学历(学位)证书、专业标的目的证明、及其它聘请岗亭需求的所有材料。

  ③历届生须提交以下材料的原件和复印件:资历审查表、两张1寸近期免冠正轨证件照、身份证、本科及硕士的学历(学位)证书、专业标的目的证明、医师资历证(2018年加入执业医师测验者提交成就单)、执业证、规培证及其它聘请岗亭需求的所有材料。

  资历审查时凡呈现与报考前提不符的、不克不及供给划定证件材料的、不克不及在划定时间接管资历复审的,所空名额按笔试成就从高分到低分顺次等额递补。

  面试采纳布局化面试,满分100分、保留两位小数,次要调查招考人员的形态举止、言语表达、逻辑思维等。面试人员名单将在病院网站发布。

  具体时间、地址以通知布告为准。

  (4)成就合成

  报考人员测验最终成就依笔试成就与面试成就合成确定,在合肥市口腔病院网站上发布。笔试、面试成就按6:4合成。上述成就均按百分制计较,计较时保留到小数点后两位,小数点第三位四舍五入。按照聘请打算数和报考人员测验最终成就,从高分到低分,按1:1的比例等额确定进入体检、调查的人员,若呈现总成就并列的,按笔试成就凹凸决定选择。

  (5)体检和调查

  ①按照统一岗亭分析成就排名先后,按岗亭聘请数1:1的比例确定体检人选,体检参照公事员录用体检尺度与项目施行,体检费用由考生自理。

  ②调查工作按照拟聘用岗亭的要求,采纳多种形式,全面领会调查对象的政治思惟、道德质量、遵纪守法、营业能力、工作实绩(学业成就)等方面的环境,并构成调查材料。

  体检、调查和签定劳动合同阶段因志愿放弃、不及格等呈现缺额的,按总成就从高分到低分顺次等额递补。

  (7)确定拟聘人员

  按照聘请通知布告划定的要乞降招聘者的测验成就、体检成果、调查环境,择优确定拟聘人员。

  1、拟聘人员名单在合肥市口腔病院网站公示7天。公示期满后,对公示无贰言的拟聘人员打点聘用手续。

  2、对违反公开聘请划定者打消其聘用资历。

  (9)聘用手续、待遇

  1、单元与拟聘人员按照《中华人民共和国劳动合同法》相关划定签定劳动合同。初次签定劳动合同刻日为3年,此中试用期为6个月,试用期包罗在劳动合同刻日内。

  2、待遇:院内聘用,单元为所聘人员打点各类社会安全。

  (一)笔试费用45元/科(网上缴费),面试费用80元/人(现场缴费)。

  (二)联系德律风

  (三)查询网站:合肥市口腔病院(

  原题目:合肥市口腔病院2019年公开聘请医师通知布告

  1、测验科目按照岗亭类别.docx

  2、2019年合肥市口腔病院公开聘请医师岗亭表.docx

  合肥市口腔病院

  (义务编纂:李亦)

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